EMOZIONI E GESTIONE DEI CONFLITTI Ed. 2

399-0001-1243-2021: L3 – RESILIENTI

| Per chi lavora | ultima modifica: 30/06/2022 14:51:16

Area: FSE Occupati | FA: false | SP: false

Codice

FI.OCC.F005.21.14

in collaborazione con

loghi dei partner

Periodo di selezione

Pubblicato il 15/06/2022
Per iscriversi è necessario compilare ed inviare i documenti allegati entro e non oltre il 29 luglio 2022

Descrizione del progetto

Finalità di questo intervento è di sviluppare le competenze per essere un leader autorevole e per lavorare in un team in modo efficace

Normativa

DGR. 1243/2021

Articolazione didattica del percorso

Programma

· Cosa sono le emozioni
· Emozioni e comportamenti nelle organizzazioni
· Emozioni primarie e management
· Emozioni e neuroscienze: gli automatismi cerebrali che guidano i comportamenti
· Emozioni e difese: favorire il cambiamento
· Emozioni e gestione dell'ansia
· Gestire l'ansia con il riposizionamento emotivo
· Tecniche per disinnescare la collera
· Emozioni e creatività: progettare un ambiente che favorisca l'innovazione
· I metodi utili a creare e migliorare il clima aziendale
· Gli stili inefficaci di relazione
· Le tecniche di gestione dei conflitti

Docente: Luisa Perotti - Docente IUSVE, psicologa e formatrice in area organizzazione e risorse umane

Periodo di realizzazione

1 ottobre 2022 orario 9.00-13.00
8 ottobre 2022 orario 9.00-13.00

La domanda di ammissione

Per partecipare alle selezioni è necessario inoltrare la domanda di partecipazione alla seguente mail gestfin@unisef.it entro il giorno indicato, corredata di:

  • Autodichiarazione ai sensi del Dpr 445/2000 di essere dipendenti di un’azienda con sede legale o operativa in Veneto e la disponibilità a partecipare al di fuori dell’orario di lavoro (oppure autodichiarazione di essere liberi professionisti, lavoratori autonomi o titolati d’impresa)
  • Copia fronte retro della carta di identità e del codice fiscale
  • Domanda di partecipazione

L’ammissibilità all’intervento avverrà sulla base della documentazione attestante i requisiti, nel rispetto del numero di allievi massimo ammissibili e della composizione del gruppo di allievi. Le richieste verranno accolte in base all'ordine temporale di arrivo fino a copertura dei posti disponibili. Si terrà conto dell’ordine di arrivo della domanda di partecipazione e verrà data priorità ai destinatari over 54.

Unindustria Servizi & Formazione Treviso Pordenone Scarl attiverà i corsi al raggiungimento del numero minimo di partecipanti previsti in possesso dei requisiti richiesti.

Documenti da allegare alla domanda

  • Autodichiarazione ai sensi del Dpr 445/2000 di essere dipendenti di un’azienda con sede legale o operativa in Veneto e la disponibilità a partecipare al di fuori dell’orario di lavoro (oppure autodichiarazione di essere liberi professionisti, lavoratori autonomi o titolati d’impresa)
  • Copia fronte retro della carta di identità e del codice fiscale
  • Domanda di partecipazione
  • copia dell'ultimo cedolino paga (potranno essere cancellati tutti i dati sensibili in esso contenuti)

Modalità di selezione

L’ammissibilità all’intervento avverrà sulla base della documentazione attestante i requisiti, nel rispetto del numero massimo di allievi ammissibili e della composizione del gruppo di allievi. Le richieste verranno accolte in base all'ordine temporale di arrivo fino a copertura dei posti disponibili. Si terrà conto dell’ordine di arrivo della domanda di partecipazione e verrà data priorità ai destinatari over 54.

Modalità di partecipazione

Il corso è gratuito e prevede il rilascio di un attestato di partecipazione.
È obbligatoria la frequenza di almeno il 70% del monte ore previsto dal corso stesso.

A chi è rivolto

L’intervento è rivolto ad occupati, con particolare attenzione a lavoratori over 54, operanti a tutti i livelli in azienda, disponibili a frequentare le attività formative al fuori dall’orario di lavoro. Potranno essere coinvolti anche titolari d’impresa, coadiuvanti d’impresa, liberi professionisti, lavoratori autonomi operanti sul territorio regionale e coinvolti in percorsi dedicati a tematiche diverse dal settore di attività di appartenenza.
L’attività è destinata ai lavoratori operanti a tutti i livelli (dal dirigente alle figure operative di produzione) che intendano acquisire le conoscenze e gli strumenti per gestire al meglio le emozioni sul luogo di lavoro, sapendole riconoscere e analizzare, sperimentando diverse tecniche utili da mettere in pratica nel proprio contesto lavorativo e nella propria vita.

  • Dove:

    Unis&fLab, Via Venzone 12 – Treviso

    Contatti:

    PER INFORMAZIONI
    Area Formazione Finanziata
    Tel. 0422/916422 - 453 - 421
    Mail: gestfin@unisef.it

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