GESTIRE IL COSTO DEL LAVORO E PREDISPORRE IL BUDGET DEL PERSONALE

Calendario

26 marzo 2020 - orario 9.00/13.00 e 14.00/18.00

Totale Ore

8

presso SEDE DI PORDENONE - Piazzetta del Portello, 2

Obiettivi

Il corso ha l'obiettivo di fornire le competenze e gli strumenti pratici per analizzare il costo del lavoro e per redigere correttamente il budget del personale, attraverso l'esame di tutti gli elementi che lo compongono. Si propone, inoltre, di approfondire i fattori di variazione del costo del lavoro, alla luce delle diverse forme contrattuali e degli elementi di crescita e di risparmio. Verranno in particolare analizzate le assunzioni agevolate e le riduzioni di costo possibili. Verranno, infine, proposte delle esercitazioni pratiche e l'analisi di concreti casi aziendali, attraverso l'analisi di fac-simili di budget aziendale.

A chi è rivolto?

Responsabili ed addetti agli uffici del personale, Imprenditori, Responsabili amministrativi

Relatore

PONZIO GIUSEPPE Consulente del Lavoro in Vicenza, docente in materia di diritto del lavoro e sindacale per il Sole 24 Ore. Laureato a pieni voti in Economia e Commercio all'Università Cà Foscari di Venezia, ha conseguito il Master in Adapting Policies Management presso il Centro Internazionale di Formazione dell'OIL - ONU di Torino. E' abilitato alla Professione di Consulente del Lavoro dal 1998 ed iscritto all'Albo dei Consulenti del Lavoro di Vicenza. Oltre a svolgere la libera professione, si occupa dal 1994 di consulenza e formazione in materia di diritto del lavoro e sindacale, svolgendo attività formative in azienda e presso qualificati Enti Formativi a livello nazionale. In particolare collabora per Enti collegati a Confindustria e con il Sole 24 Ore.

Programma

Il budget del personale
- nozione e funzioni;
- calcolo del costo annuo presunto;
- fasi per predisporre il budget;
- analisi dei fattori di crescita e di risparmio;
- costi relativi al mantenimento, sviluppo e riduzione del personale;
- suddivisione del budget per livelli, qualifiche e centri di costo;
- analisi degli scostamenti e correttivi;
- esempi di budget.

il costo del lavoro
- retribuzione diretta, indiretta e differita;
- oneri previdenziali e assistenziali;
- oneri fiscali;
- costo orario e assenteismo (incidenza delle ferie, permessi, festività, malattia, maternità, ecc..);
- esempi di calcolo del costo.

Il costo delle diverse forme contrattuali
- forme contrattuali possibili;
- assunzioni agevolate;
- esempi di calcolo del costo comparato delle assunzioni con agevolazioni

  • euro

    275,00 Euro + IVA iscritto ad Assindustria VenetoCentro e Territoriali FVG
    375,00 Euro + IVA
    Durante lo svolgimento, o al termine dell’attività formativa, il materiale didattico verrà reso disponibile in versione digitale.
    Per conoscere le Agevolazioni previste sui nostri corsi, consultare le Note Organizzative.

  • info

    Area e codice: Risorse Umane CA.ORU.F026.20

    Riferimenti: Tiziano Casanova - 0434/526479 - risorseumane@unisef.it

Tutti i corsi del catalogo possono essere personalizzati ed erogati anche in sede aziendale.